Workshop "Přijímací řízení nanečisto"
Workshop "Přijímací řízení nanečisto"
3. duben 2018, den kdy vyrazila třída V2E do Assessment centra ve firmě Foxconn Technology CZ, s.r.o. Kutná Hora.
Co to assessment centrum je? Jedná se o způsob příjímacího řízení, ve kterém se více uchazečů uchází o stejnou pozici, a aby firma zjistila, který z uchazečů je ten nejlepší na danou pozici, hraje s nimi celý den „hry“ a dělá pohovory.
Právě toto příjímací řízení si studenti oboru Management a personalistika ve zkrácené verzi vyzkoušeli.
Čekali je dvě hry. První s názvem „Google me“! Účelem této hry bylo, aby se studenti představili a řekli o sobě více informací (zájmy, dovednosti, vlastnosti) formou webové stránky. Druhá hra nesla název „Rytíři kulatého stolu“. U této hry zjišťovali personalisté, kdo se jak projevuje, když pracuje v týmu.
Dopolední práce studentů byla ohodnocena a čekal je vydatný oběd. Po něm následovalo rozdělení do 2 skupin. První skupina studentů šla na jednotlivé pohovory s nadřízeným zaměstnancem a druhá skupina na exkurzi po výrobních halách firmy Foxconn. Studenti si tak udělali představu, jak to ve společnosti funguje. Poté se role vyměnily.
S ukončením posledního pohovoru přišlo na řadu osobní hodnocení studentů a vyhlášení vítěze.
Za celou třídu mohu říci, že to byl pro nás velmi užitečný a příjemně strávený den.
Veronika Hudečková
V2E
Info na regionálním zpravodajství svoboda.info: http://www.svoboda.info/zpravy/kutna-hora/studenti-caslavske-vyssi-odborne-skoly-si-vyzkouseli-assessment-centrum/
